Codice Progetto | F7IN4B6-1 |
---|---|
Denominazione Progetto | Valorizzazione dell'identità culturale del territorio |
Finalità | Cantiere di Cittadinanza e Lavoro Minimo |
Durata | 6 |
Motivate Esigenze (se Durata < 6) | - |
Data Attivazione | 01-06-2015 |
Settore Attivita | Manutenzione patrimonio pubblico |
Altro Settore/Attività Manifatturiera | - |
N.ro Soggetti ospitati nel cantiere | min. 6 max 15 |
N.ro Tutor | min. 2 max 5 |
Inquadramento Tutor | Inquadramento relativo ai profili delle categorie C - D del Contratto Enti Locali |
Progetto svolto su Intero Ambito | Sì |
Codice Progetto | F7IN4B6-1 |
---|---|
Denominazione | Valorizzazione dell'identità culturale del territorio |
Obiettivi Produttivi | - presidiare e curare i rapporti di collaborazione e coordinamento con l’associazionismo culturale;
- elevare efficienza ed efficacia dei sistemi di comunicazione delle attività culturali (informare/incentivare); usare le tecnologie informatiche per creare database, indirizzari, mailing list; - digitalizzazione e catalogazione di fondi documentali storici; creazione di banche dati di documenti ed immagini; - aumentare la frequentazione della cittadinanza alle diverse offerte in campo culturale. |
Valore Sociale | - Valorizzazione dell’identità storico-culturale del territorio quale patrimonio da difendere, conservare, diffondere e valorizzare;
- Favorire lo sviluppo integrato del turismo mediante la fruizione dei beni culturali del territorio; - Favorire la comunicazione e la promozione del territorio e delle sue risorse artistiche, culturali, paesaggistiche, archeologiche; - Potenziare le iniziative volte a conoscere e diffondere le tradizioni del territorio in tutte le fasce di età. |
Obiettivi Formativi | 1. I beni culturali, artistici, storici e museali nelle Città;
2. Il ruolo degli enti locali in campo culturale; 3. I Sistemi Comunali dei contenitori culturali. Normativa di riferimento. Conoscenza dell’organizzazione della rete dei contenitori quale presidio culturale; 4. I Sistemi Museali Cittadini - Storia, legislazione, organizzazione e contesto operativo; 5. Gli Uffici Cultura negli Enti Locali: normativa di riferimento, organizzazione, strategie di intervento |
Giornate lavorative per settimana | 5 |
---|---|
Giornate lavorative per mese | 20 |
Ore lavorative per giornata | 5 |
Orario | 08:00 - 13:00 |
Mansioni | - monitorare nel tempo le caratteristiche della platea degli utenti delle attività culturali, raccoglierne proposte e valutazioni per la miglior programmazione futura;
- presidiare e curare al meglio i rapporti di collaborazione e coordinamento con l’associazionismo culturale; - elevare efficienza e soprattutto efficacia dei sistemi di comunicazione delle attività culturali (informare / incentivare); usare le tecnologie informatiche per creare database, indirizzari, mailing list; - digitalizzazione e catalogazione di fondi documentali storici; messa a disposizione di banche dati di documenti ed immagini; - aumentare la frequentazione della cittadinanza alle diverse offerte in campo culturale. |
Presidi di Sicurezza | Ordinari |
Profilo Professionale | Tipo | ||
---|---|---|---|
251 - operatore/operatrice per le attività di assistenza e consulenza turistica al banco e/o al telefono | da repertorio regionale |
Fabbisogno | Tipo | ||
---|---|---|---|
Sezione 3 - Offerta Formativa su Competenze Tecnico Professionali correlate al RRFP - Marketing e Promozione Turistica | da Catalogo Regionale |
Cognome | Nome | Telefono | Cellulare | Note | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Rubino | Maria Rosaria | 0831229824 | 3487714462 | mariarosaria.rubino@comune.brindisi.it |