GOL - FAQ
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- (D) APL percorso 1 GOL.
Nel caso in cui un beneficiario, preso in carico, venisse assunto con contratto a tempo determinato, ma volesse continuare ad usufruire degli incontri previsti dalla Misura GOL, come procedere? (R) In caso di assunzione superiore a 6 mesi, l’utente non potrà più beneficiare delle attività previste dal Programma GOL. |
- (D) APL percorso 1 GOL.
Come procedere nel caso in cui l’utente chieda l’anticipo dell’appuntamento precedentemente fissato e sul quale è stato già aperto lo slot. È possibile utilizzare lo slot aperto lavorandolo in un orario precedente? (R) Si, è necessario annullare per spostamento l’appuntamento precedentemente fissato e poi anticiparlo solo in presenza di slot disponibili. |
- (D) APL percorso 1 GOL.
In caso di assunzione per un periodo minore di 6 mesi o un tirocinio formativo, il Percorso GOL viene sospeso? (R) Nel caso di assunzione con contratto di lavoro inferiore a 6 mesi o tirocinio formativo, il Percorso non viene sospeso. |
- (D) APL percorso 1 GOL.
In presenza di un utente interessato al programma GOL, ma impossibilitato a svolgere il percorso nell’immediato, si può richiedere sospensione del servizio in vista di una ripresa in seguito? (R) L’impossibilità a svolgere le attività previste dal programma GOL è riconducibile solo alle motivazioni previste per Legge e riportate nelle “ Disposizioni generali e procedure operative per l’avvio e la gestione in fase transitoria del Percorso 1 “ Reinserimento lavorativo” quali: − Documento stato di malattia o infortunio; − Servizio civile/Leva; − Stato di gravidanza, per i periodi di astensione previsti dalla Legge; − Citazioni in tribunale, dietro esibizione dell’ordine di comparire; − Gravi motivi familiari documentati; − Casi di limitazione legale della mobilità personale; − Ogni altro comprovato impedito oggettivo e/o causa di forza maggiore. |
- (D) APL percorso 1 GOL.
Qualora un operatore che ha preso in carico un beneficiario per il primo appuntamento non potesse continuare a seguire l’utente per gli appuntamenti successivi, come procedere? Un nuovo operatore può prendere in carico quel beneficiario? (R) In linea di massima, è auspicabile che l’utente sia seguito dallo stesso operatore durante tutto il Percorso. In caso di necessità e/o urgenze, l’utente potrà essere preso in carico da altro operatore, purché si continui a lavorare sul medesimo servizio, agendo solamente sul calendario. |