Obiettivi generali e finalità dell'Avviso

L'iniziativa ha l'obiettivo di rafforzare la competitività del sistema economico e produttivo attraverso l'adeguamento e lo sviluppo delle competenze e della professionalità dei dipendenti, sostenere iniziative di formazione e qualificazione professionale che contribuiscono al miglioramento culturale e professionale dei lavoratori e delle lavoratrici e rispondere ai fabbisogni manifestati da singole aziende impegnate in processi di riorganizzazione, innovazione o aggiornamento.

La selezione delle operazioni ammissibili a finanziamento a valere sull'Avviso avverrà attraverso procedura valutativa "a sportello" per cui si procederà ad istruire e finanziare le istanze di partecipazione procedendo in ordine cronologico di arrivo delle candidature.

Interventi finanziabili

In base alle esigenze formative delle aziende, sono individuate tre tipologie di Piani Formativi monoaziendali o pluriaziendali:

• Tipologia a - piani formativi di aggiornamento delle competenze professionali;
• Tipologia b - piani formativi di riqualificazione dei lavoratori delle imprese a seguito di mutamenti di mansioni previste dall'art. 2103 codice civile;
• Tipologia c - piani formativi di aggiornamento e di riqualificazione dei lavoratori delle imprese a seguito di nuovi investimenti e nuovi insediamenti produttivi, programmi di riconversione produttiva, avviati non prima di due esercizi sociali antecedenti la presentazione della candidatura e non oltre la data di presentazione del piano formativo.

Sono finanziabili interventi di tipologia A, B, C, afferenti ai seguenti macro-ambiti di intervento:

• Raggruppamenti Temporanei tra Imprese per la formazione dei propri dipendenti aventi sede nel territorio pugliese (RTI) e/o Raggruppamenti temporanei di scopo (RTS) tra imprese ed organismi di formazione già costituiti o in via di costituzione;
• formazione tecnico-tecnologico-produttiva finalizzata allo sviluppo delle tecniche e delle tecnologie produttive ed alla conduzione di impianti, attrezzature o macchinari, nonché alla sperimentazione di materiali o prodotti innovativi;
• formazione finalizzata al miglioramento della qualità del prodotto/servizio e all'ottimizzazione del ciclo produttivo;
• formazione organizzativo-gestionale, finalizzata allo sviluppo delle tecniche di gestione e/o organizzazione aziendale;
• formazione afferente ai sistemi di gestione ambientale, con attenzione alla gestione dei rifiuti e al risparmio di risorse idriche ed energetiche;
• formazione di personale addetto ai processi di commercio con l'estero e di internazionalizzazione di impresa;
• formazione organizzativo-gestionale, finalizzata allo sviluppo degli interventi in materia di responsabilità sociale di impresa ex L.R. n. 8/2014 "Norme per la sicurezza, la qualità e il benessere sul lavoro".

Soggetti proponenti

Ai sensi della Sezione 4 "Soggetti ammessi alla presentazione dei progetti" dell'Avviso, le istanze di agevolazione dei piani formativi aziendali possono essere presentate da Micro, Piccole, Medie e Grandi imprese - solo ed esclusivamente per la formazione dei propri dipendenti - di tutti i settori, ad eccezione delle imprese operanti nei settori esclusi (Settore della pesca e dell’acquacoltura, Settore della produzione primaria di prodotti agricoli, Settore della trasformazione e commercializzazione di prodotti agricoli nei casi specificamente previsti, Settore carbonifero), a norma dell’art. 1, paragrafo 3, del Reg. (UE) n. 651/2014 e ss.mm. e ii, e fatte salve le eccezioni regolamentari.

Le istanze tese alla finanziabilità di piani formativi monoaziendali possono essere presentate ed attuate da:

• singole imprese con sede operativa nel territorio regionale pugliese;
• singole imprese con sede operativa nel territorio regionale pugliese, in collaborazione con Organismi inseriti nell’Elenco Regionale degli Organismi accreditati ex art. 25 L.R. n. 15/2002 in qualità di coattuatori del piano e mandanti di Raggruppamento Temporaneo di Scopo (RTS) costituito o costituendo (in tale ipotesi l’impresa dovrà assumere la qualità di mandataria capofila del Raggruppamento Temporaneo di Scopo).

Le istanze tese alla finanziabilità di piani formativi pluriaziendali possono essere presentate ed attuate da costituiti o costituendi Raggruppamenti temporanei di scopo (RTS) tra imprese – con sede operativa nel territorio regionale pugliese - ed Organismi di Formazione, aventi quale scopo la formazione dei dipendenti delle predette imprese.

Destinatari degli interventi

Ai sensi della Sezione 1.2 dell'Avviso le attività oggetto di finanziamento a valere sul presente Avviso sono rivolte a lavoratori e lavoratrici con rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato ed indeterminato, iscritti al libro unico del lavoro dell’impresa, che prestano la loro attività lavorativa presso un’unità produttiva ubicata nel territorio regionale, ancorché destinatari di ammortizzatori sociali.

Dotazione finanziaria

La dotazione finanziaria complessiva stanziata per l'Avviso è pari a € 10.000.000,00. Il costo complessivo per la realizzazione di ciascun piano formativo non potrà superare l’importo di € 700.000,00. Ciascuna impresa beneficiaria deve garantire, tanto in fase di presentazione della candidatura quanto in fase di rendicontazione dell’intervento, un cofinanziamento privato nella intensità esplicitata alla Sezione 7 dell'Avviso ai sensi del Reg. 651/2014 e ss.mm. e ii.

Termini e modalità di presentazione della domanda

I Soggetti proponenti potranno presentare la proposta a partire dal settimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell'Avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Puglia (BURP).

La proposta costituita da tutta la documentazione di cui alla Sezione 8 dell'Avviso "Termini e modalità di presentazione delle domande", deve essere trasmessa esclusivamente attraverso la procedura on-line messa a disposizione all'indirizzo web: www.sistema.puglia.it/pianiformativiaziendali2024

Struttura responsabile del procedimento

La Struttura responsabile del procedimento è la Sezione Programmazione Unitaria ed il Responsabile del Procedimento è il Dirigente pro-tempore della Sezione medesima sino alla pubblicazione dell'atto di riconoscimento della sovvenzione.

Eventuali chiarimenti e specificazioni potranno essere richiesti attraverso il servizio on-line Richiedi Info attivo sulla pagina dell’Avviso Piani Formativi Aziendali 2024.

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